20代未経験での「IT転職は難しい」って本当？転職成功のコツやおすすめの職種をご紹介

IT業界の転職市場では、20代未経験の人材需要が高まっています。
ただ、「未経験だと本当は難しいのでは？」と、興味はあっても不安に思う方も多いはず。

実は、現在のIT業界は、20代なら未経験でも転職できる可能性が高いです。

この記事では、未経験からIT転職するコツ・ポイントを転職失敗談・転職成功談を通して解説。
おすすめの職種も紹介しているので、IT業界で目指すべきキャリアを決める道しるべになるはずです。

IT業界へ転職してキャリアチェンジしたい方は、ぜひ参考にしてみてください。

この記事の監修者

【当記事の監修者情報】

株式会社hitocolor
代表取締役社長 　鈴木けんすけ

2016年9月、株式会社hitocolorに参画。2020年4月より、代表取締役社長に就任。

「働くことにワクワクする社会」を追求し、
求人広告代理店事業・有料職業紹介事業の展開、転職サイト・自社オウンドメディア運営など、人材に関わるさまざまなサービスを提供している。

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【経歴】

1980年（昭和55年）　神奈川県出身
2000年4月　株式会社アールケイエンタープライズに入社
2006年2月　個人事業主としてBtoC事業運営
2012年3月　KDDI株式会社に入社
2016年9月　株式会社hitocolorに参画
2017年6月　同、執行役員に就任
2018年4月　同、取締役に就任
2019年4月　同、常務取締役に就任
2020年4月より、当企業代表取締役社長に就任。

＞＞監修者詳細ページはこちら

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【会社HP】
株式会社hitocolor

20代未経験のIT転職は「難しくない」

20代であれば、未経験でもIT転職は十分に可能です。

実はIT業界の求人倍率は極めて高い9倍以上と言われており、2030年にはIT人材が79万人不足すると予測されています。
（参考：経済産業省「平成 30 年度我が国におけるデータ駆動型社会に係る基盤整備（IT 人材等育成支援のための調査分析事業）」より）

そのため多くの企業が人手を募集しており、特に経験者採用は更に困難な状況。
自社育成前提で採用を行う企業が増えたため、未経験でもチャンスが多くなりました。

現在の売り手市場であれば、20代未経験の転職成功率は高いでしょう。

20代後半〜30代は未経験可求人が徐々に減ってくる

20代前半に比べると、20代後半～30代はやや転職難易度は上がるため注意が必要です。

自社での育成を前提とする企業は、出来るだけ年齢の若い第二新卒〜20代前半の人材を採用したいと考えています。

実際に未経験歓迎のIT求人は、キャリア形成のため35歳以下と条件を設けているケースも多く見られます。

未経験からIT業界を目指すのであれば、できるだけ早く行動を起こすのが転職成功のポイントです。

IT業界未経験の20代におすすめの職種

未経験からIT業界への転職を目指す20代には、以下の職種がおすすめです。

※タップで該当箇所へスクロールします。

それぞれの業務内容と、未経験20代であれば転職できるポイントを解説していきます。

プログラマー

プログラマーは、要件定義・設計書に沿ってシステムを作るポジションです。

主な業務は、システム・ソフトを動かすためのコードを書くこと。
システム設計書自体は、エンジニアが取引先のクライアントと打ち合わせをして作成してくれるため安心です。

一見難しく感じるかもしれませんが、未経験者のために多くの企業がOJTや研修制度を設けています。
スキルが身に付けばエンジニアも目指せるので、キャリアアップを考えてIT業界へ転職したい方へおすすめです。

WEBデザイナー

WEBデザイナーは、サイト上のビジュアルに関わる範囲を担当します。

具体的な作業範囲はページのUIや配色、問い合わせフォームの設置などの見える部分のみ。

複雑なプログラミング言語を利用しませんし、オンラインスクールや独学用の情報サイトも多数展開されています。
ITが完全未経験の方でも始めやすいのでおすすめです。

クリエイティブなものが好き・細かい部分に注意を払える方は、WEBデザイナーに向いているでしょう。

IT営業

IT営業は法人の課題に対してソリューションを提供する役割で、主に2種類に分類されます。

SES営業はエンジニアが足りない多くの企業を支えており、アポイントの取得・成約率も高いです。無形商材の法人営業経験があれば活かせるでしょう。

一方、SIer営業の場合、自社製品・外部商品も織り交ぜて提案するためハードルは高いです。
難易度が高い分、将来ITコンサルタントを目指せるため、人と関わる仕事がしたい・プレゼンが得意な方におすすめします。

WEBマーケター

WEBマーケターは、WEB・SNSを用いるマーケティングを企画・実行する職種。
主な業務は、データを集計・分析を元にした売上向上の施策や課題解決の立案です。

未経験向けのスクールや求人募集も多く、初心者のハードルは高くありません。

また以下の資格があれば知識・スキルを証明できるため、有利に転職したい方は取得しましょう。

将来的には、データサイエンティストとしてキャリアアップも望めます。

数字好き・ロジカルな考え方ができる方は、WEBマーケターも視野に入れてみて下さい。

WEBライター

WEBライターは、WEB上の文章を作成する職業です。
商品を売るためのキャッチコピーや、企業サイト・まとめサイトのコンテンツを執筆します。

基本的なPC入力スキルと日本語能力があれば、どなたでも始められるのが魅力です。

キャリアアップを目指す上で、重宝されるスキルはマーケティング能力。
SEO対策と言われる「検索エンジンで記事を上位表示させる手法」を身に着けることが必要です。

SNSへの投稿が好き・文章を書くことが得意な方は、WEBライターに挑戦すると良いでしょう。

テスター・デバッガー

テスター・デバッカーは、システム開発とは別でシステムにバグがないか検証する仕事です。
開発過程で起こるバグを確認したり、システムのリリースに備えて正しく動作するか・不具合がないかをチェックします。

プログラマーほど業務内容は複雑ではないため、IT未経験者を採用する企業も多いです。

またテスト検証を通してシステムの組み方・開発言語にも詳しくなっていくので、将来的にプログラマーへ転職することもできます。

テスター・デバッガーは、小さなミスも見逃さない・几帳面で集中力が高い方におすすめです。

未経験からのIT転職を成功させるコツ

IT業界未経験から転職を成功させる4つのコツをご紹介します。

これからIT業界へ転職したい方は、ぜひ確認してみてください。

転職に有利な資格を取る

同じIT業界未経験者と差をつけたいなら、IT関連の資格を取得して転職活動に挑むのがおすすめ。

以下は、基本的なIT・パソコンの知識を証明できる国家資格です。

これらの資格を取得すれば、最低限の知識や自発的に学べる行動力を結果で示せます。
採用担当者に、良い印象を与えられるでしょう。

尚IT系の資格は無数にありますが、ベンダー資格は使える範囲が限られています。
選考対策には、多くの企業で活用できる国家資格やベンダーニュートラルの取得をおすすめです。

中小企業・ベンチャー企業を狙う

IT未経験の20代は、中小企業やベンチャー企業を狙うことも転職成功に必須のポイント。

大手企業では毎年計画的に新卒を採用する分、中途採用に即戦力を求める傾向があり転職難易度は高めです。

一方、中小企業・ベンチャー企業は、大手企業のように即戦力採用が簡単には集まりません。
そのためポテンシャル採用で未経験の若手を集め、自社で研修を行っている企業が多いです。

また、企業規模が小さいと業務範囲・裁量に応じて急速にスキルを身につけられるため、早いステップアップが期待できます。

企業研究はOJT・研修制度を最優先に見る

未経験者がIT業界でキャリア形成をするには、OJT・研修制度のある企業選ぶのも転職成功に欠かせません。

初心者の状態で、入社後一人でゼロからスキル・技術を習得するのは簡単ではありません。
自分の成長が感じられないとモチベーションが低下し、早期離職に繋がってしまいます。

求人を探す際は「OJTあり」「研修制度あり」などの条件で絞り込み、制度が万全な企業を選択するようにして下さい。

転職エージェントのサポートを活用する

IT業界未経験者の転職活動には、転職エージェントの活用が効果的です。
転職活動のサポートを受けられたり、業界の慣習・傾向を把握できるメリットがあります。

人物重視・ポテンシャル採用枠を狙う際のポイントは、IT業界への理解を深めること。
経験がなくても、具体的で伝わるキャリアプラン・思いへと言語化できます。

また選考に漏れてしまった際もすぐにフィードバックをもらえるので、内定獲得率向上も期待できるでしょう。

IT業界未経験の20代におすすめの転職エージェント4選

未経験からIT業界を目指す20代には、以下4つの転職エージェントがおすすめです。

各社の強み・特徴を比較しながら、自分にぴったりのサービスを見つけましょう。

就職Shop（就職ショップ）

（出典：就職Shop公式サイト）

就職Shop（就職ショップ）は、若手に特化した転職エージェント。
サービスを利用される人の約9割が20代です。

業界大手のリクルート社が運営しており、登録企業数は10,000社超え。
未経験向けの求人を中心に取り扱っているため、希望に合わせてIT求人を紹介してもらえます。

またコンサルタントの親身なサポートに定評があり、サポート体制も申し分ありません。

就職Shopは、20代IT未経験で転職を目指す全ての方へおすすめできるサービスです。

就職Shop公式サイト
https://www.ss-shop.jp/

ギークリー（Geekly）

（出典：ギークリー公式HP）

ギークリー（Geekly）は、WEB・ゲーム業界に強みを持つ転職エージェントです。

エンジニア・クリエイター・IT営業など、IT業界の多彩な職種を取り扱っています。
職種ごとに求人特集を組んでおり、選択肢は多いでしょう。

また自社メディアのGeekly Mediaでは、転職ノウハウ情報を展開しています。
最新技術やIT業界の動向など、未経験なら知っておきたい知識が満載です。

事前準備をしっかりおこなって転職活動をしたい方は、コンサルタントのアドバイスと転職コラムを上手く活用されることをおすすめします。

ギークリー 公式サイト
https://www.geekly.co.jp/

DYM就職

（出典：DYM就職公式HP）

DYM就職は、第二新卒やフリーターも対象に含む20代若手の支援が得意な転職エージェント。
IT業界での転職にも対応しています。

転職活動中はコンサルタントの転職サポートがつくため、初めての転職でも安心です。

おすすめのポイントは、若手向けの大手企業の求人も取扱っていること。
会社規模や福利厚生にこだわりがあれば、面談時に相談してみて下さい。

大手IT企業も視野に入れて転職先を決めたい方は、DYM就職を検討しましょう。

DYM就職公式サイト
https://www.dshu.jp/

ユニゾンキャリア

（出典：ユニゾンキャリア公式HP）

ユニゾンキャリアは、未経験の方を中心にIT/Web業界への転職を支援しているエージェントです。

未経験者の就業決定率はなんと95％。
営業職からシステムエンジニア・接客業からWebデザイナー・製造業からゲームプログラマーなど、様々なキャリアチェンジを実現できます。

また研修が充実している優良企業の求人が1万件以上もあることもおすすめなポイント。
IT未経験者にぴったりの企業を見つけやすいでしょう。

未経験でIT/Web業界へ転職を考えている人は、ユニゾンキャリアがおすすめです。

ユニゾンキャリア公式サイト
https://unison-career.com/

転職エージェントを使う未経験からIT転職する流れ

転職エージェントを利用する際、転職活動は以下の流れで進めます。

各フェーズのポイント・注意点を参考にすれば、スムーズなIT転職が叶うでしょう。

1：サービス登録・マイページログイン

IT業界へ転職すると決めたら、転職エージェントへ登録していきましょう。

以下のまずはWEBサイトへ移動し、以下の基本項目を入力してください。

これらのプロフィール情報をもとに、求人紹介やその後のサポートがおこなわれます。

登録後は、担当コンサルタントが決まり次第連絡が届く流れです。
特にメールアドレス・電話番号は、間違いのないように入力してください。

尚自分用のマイページが開設されたら、ログインできることを確認しておきましょう。

2：コンサルタントと面談・求人紹介

面談の日程を事前に決め、当日は担当コンサルタントと約1時間半ほどの面談を行います。
希望条件やスケジュールのすり合わせが目的です。

スムーズに面談を進行するため、当日までに以下の準備を済ませます。

またコンサルタントには、「未経験からIT業界を目指したい」と明確に伝えましょう。
個人のレベルに沿って求人を検討してくれるため、研修制度・OJTありの求人を中心に紹介してもらえるようになります。

3：履歴書・職務経歴書・ポートフォリオ添削

企業へ提出する前に書類添削を受けられることも、転職エージェントの強みです。

未経験からIT業界へ転職を考える方が増えているため、ありきたりな志望動機では他の応募者との差別化が図れません。

転職コンサルタントは、IT業界の知識や転職に必要なノウハウを熟知しています。
志望動機や履歴書の書き方などのアドバイスは、応募先企業ごとに貰いましょう。

未経験者もポートフォリオは作るべき？

独学での開発実績があればポートフォリオを作成し、コンサルタントにチェックしてもらいましょう。
技術力を確認したいため、実務未経験の方にもポートフォリオ提出を求める企業が増えています。

ただし、完全未経験の場合は、ポートフォリオ制作は不要です。
「未経験歓迎」の求人は、企業側も応募者が素人であるとを分かった上で募集しています。

心配であれば、担当コンサルタントに「ポートフォリオがないのですが大丈夫でしょうか」と一言相談するのをおすすめします。

4：面接対策

書類選考通過後、担当コンサルタントと面接対策をおこないます。

IT業界は専門用語が多いですし、職種や業務内容は多岐にわたります。
面接当日までに、以下の項目はしっかりと把握ししましょう。

AIの発展やデジタル化のメリットデメリットなど、頻出質問を知っていれば落ち着いて本番に臨めます。

また未経験者の場合、仕事内容が曖昧できちんと理解できていないことも珍しくありません。
応募先企業に失礼のないよう、応募する職種の詳細は再度確認しておくのがおすすめです。

5：内定後のフォロー

転職エージェントでは内定をもらって終わりでなく、内定後フォローがあるケースもあります。
内定後・入社後に定期的に質問・相談に乗ってくれるため、未経験でIT業界へ転職後も安心でしょう。

また内定が決まったかどうかは、担当コンサルタントから応募者へ連絡が届きます。
入社意思はコンサルタントを通して企業へ報告され、複数内定が出ていた場合もエージェントが内定辞退の調整をしてくれるため安心です。

転職エージェントを複数社利用していて内定が出たら、別サービスで内定が決まったことを必ず共有してください。

IT業界未経験の20代が起こしがちな失敗3選

IT業界未経験の20代が、転職活動で起こしがちな失敗を3つ解説します。

各ケースで考えられる原因をチェックし、対策も合わせて目を通しましょう。

志望動機・転職理由が弱い

志望動機や転職理由が弱いと、採用担当者には思いが伝わりません。
未経験者がIT業界へ転職する理由として、以下のようなものが挙げられます。

これらの理由は他業界の職種・業種でも当てはまるため、IT業界への志望動機としては弱いです。
IT業界ならではの目標やこだわる理由に焦点を当てた内容を考えましょう。

印象のいい志望動機作成例文

以下のポイントを抑えて、採用担当の目に留まる志望動機を作成しましょう。

例文を3つ作成しましたので、見直し等の参考にしてみて下さい。

IT業界の動向・事業・領域を知らない

IT業界の動向・事業・領域に関する知識がなさすぎて、転職に失敗したケースも挙げられます。

急速に変化する業界のため、常に最新のマーケットや技術の学習が必要です。
応募先のサービス・システムに詳しくないと、アピールすべきポイントもブレてしまうでしょう。

また「エンジニアになりたい」と思ったら、エンジニアの種類と領域を調べる必要があります。

まずは応募企業の事業・動向を把握し、求められる人材を研究してみてください。

将来性のない業種を選んでしまう

将来性のない業種は避けて、以下の将来需要が伸びる業種を中心に選ぶことをおすすめします。

AI・IoTは家電の自動化に利用されており、多くのメーカーが取り入れはじめました。

またアプリゲームの流行後、プロスポーツとして認められたe-スポーツも注目です。
半導体は新型スマートフォンの開発が遅れるほど、様々な業界で需要が急拡大しており将来性が見込めます。

長期的に見てキャリアに影響が及ばないよう、職種と同じくらい業種にもこだわりましょう。

IT業界未経験20代の転職体験談【失敗談・成功談】

IT業界未経験20代から寄せられた転職体験談を掲載しました。

※タップで該当箇所へスクロールします。

失敗要因と成功要因どちらも確認して、これからの転職活動へ活かしましょう。

研修制度が整っていない企業に中途入社してしまった失敗談

IT業界未経験にも関わらず、研修がない企業へ中途入社して失敗した方の体験談です。

コロナの影響で仕事が続けられなくなり、将来性のあるIT企業へ転職しました。収入面から不安があり、焦って企業を決めましたが2日間の座学の後、すぐに現場に配属されました。ただ十分な研修がなかったためわからないことだらけで、毎日遅くまで仕事がかかります。

Sさん　兵庫県　23歳　女性

IT未経験で転職するなら研修制度は必須ですが、企業によっては研修が殆どないケースもあります。
体験談のように「見て覚えろ」というスタンスで、未経験者をそのまま現場配属してしまうことも。

専門知識がない初心者が、現場から自力で学ぶのは困難です。
OJT・十分な研修期間があるかは、求人票と面接で必ず確認しましょう。

「ユニゾンキャリア」なら、研修が充実している優良企業の求人が1万件以上もあります。

エンジニアやwebデザイナー初心者であっても脱落せず着実に成長していける企業を見つけやすいため、IT未経験者に特におすすめです。

ユニゾンキャリア公式サイト
https://unison-career.com/

「使えない第二新卒」の烙印を押されてしまった失敗談

使えない人材のレッテルを貼られた結果、転職活動が上手くいかない第二新卒の失敗ケースです。

新卒で入社した企業と合わず3ヶ月で転職活動を開始。プログラマーを目指しIT企業をいくつか受けましたが、面接時に「またすぐに転職しませんか」とよく聞かれます。結果的にその質問が出てきた企業は一次選考が通らず、転職活動に苦戦しています。

Uさん　福岡県　23歳　男性

社会人経験が未熟な20代での転職は、伝え方次第で「逃げた」「諦めが早い」印象を持たれてしまいます。
以下のポイントは必ず抑えて、企業が納得できる転職理由を意識してみて下さい。

また「一緒に働きたい」と思って貰えるように、ネガティブな転職理由はポジティブな言葉に置き換えて伝えましょう。

WEBエンジニアになり年収が上がった転職成功談

未経験からWEBエンジニアへ転職し、年収が上がった方の声を紹介します。

前職では営業をしていましたが、年収に不満があり未経験歓迎の企業でWEBエンジニアになりました。元々売上げアップの為にマーケティング的な要素を含む業務もあり、多少のIT知識があったため無事内定を獲得。前職に比べ年収も40万円ほどあがり、転職活動は成功したと思います。

Iさん　大阪府　25歳　男性

エンジニアの平均年収は約450万円と言われており、国内全職種の平均値400万円よりも高いです。
年収ベースが高い職種のため、転職成功とともに収入アップが期待できます。

またIT企業はスキル重視の評価制度を設定していることが多いのも嬉しいポイント。
技術が身に着ければ、勤続年数にかかわらず年収を上げられるでしょう。

SEとして裁量のある仕事ができるようになった転職成功談

SEへ転職成功して、裁量ある仕事に取り組めるようになった方の体験談です。

もともと事務職をしていましたが独学で少し開発を学んでいたため、IT企業へ転職を決意しました。研修期間が長いこともあり、現場配属後すぐにSEを任され少しずつですが裁量、やりがいのある仕事ができて毎日充実しています。

Kさん　北海道　27歳　男性

特に中小企業・ベンチャー企業は少数精鋭のため、早期に裁量のある仕事へアサインされることも。
現場で学ぶ機会が増えるため、速いスピードで一人前のエンジニアへ成長できます。

多くの経験を積みたい方には、社員数が少なめで平均年齢が若い企業がおすすめです。

ただし極端に人が少ないと研修が手薄なリスクも考えられるため、研修の期間・制度は十分に確認して下さい。

IT業界未経験者向け面接対策｜よくある質問と回答例

未経験からIT業界へ転職する場合に、面接でよく挙がる質問を4つ厳選しました。

回答のポイントと回答例を合わせて把握して、転職活動へ役立ててみて下さい。

質問：IT業界を志望しようと思ったきっかけは？

「IT業界を未経験から志望したきっかけ」は、頻繁に聞かれる質問の一つ。

IT技術を用いて実現したいこと、IT業界でなければいけない理由を答えましょう。

また自己分析を通して、IT業界で役立ちそうな自分の強みを見つけられるとベストです。
回答の説得力がアップするため、採用担当者の評価も高まります。

質問：前職の退職理由は？

前職の退職理由は、ミスマッチを防ぎたい企業から必ず問われる内容です。

退職理由がネガティブな場合はポジティブな言葉へ置き換えて、面接官の抱く不安を払拭しましょう。

ポジティブな言葉へ置き換える際の注意点は、本心からブレないように伝えること。
企業の意図・配慮とのズレが生じた場合、転職後の生活が辛くなっなってしまいます。

退職理由の聞こえを良くするために、全く別の理由を建前に使うのは避けましょう。

質問：自主的に学習しようと思っていることは？

自主的に学習しようと思っていることを質問する企業は、人物・ポテンシャルを重視しています。

やる気を評価してもらうため、学ぶ意思や自分で考え取り組む姿勢を強調しましょう。

IT企業に挑戦したいという熱意だけではなく、具体的に何をしているかが重要なポイントです。
オンラインスクールや技術書で気軽に学べるため、興味のある言語や人気の言語から挑戦してみてください。

質問：弊社を通じてどうしたいですか？

弊社を通じてどうしたいかは、転職後の具体的なビジョンを尋ねられています。

中長期的なキャリアから逆算して、応募先企業でどのように貢献したいのかを答えましょう。

まずは適切な自己分析や振り返りを行い、自分の現状位置を把握することが大切です。

また、応募先企業の独自システムがあれば、「それを利用してどのような問題を解決していきたいか」を考えるといいでしょう。

未経験20代のIT転職にまつわるQ&A

20代IT業界未経験の方から、転職について以下の質問が多く寄せられています。

気になる疑問は、各回答をチェックしてみて下さい。

IT業界の平均年収は？

IT業界の平均年収は450万円前後と言われており、業種別では以下の通りです。

未経験でテスターやデバッガーから始めて、上位5つの業種へキャリアチェンジすれば年収アップが期待できます。

いずれも需要が高まり今後伸びる分野ですので、未経験からIT業界を目指すなら成長性が見込める業種・分野を狙うと良いでしょう。

高卒20代でもIT企業への転職はできる？

結論から言うと、IT未経験の高卒20代でも転職可能です。
転職に挑戦する場合は、以下のポイントを押さえましょう。

IT業界で年功序列制度の会社は少なく、多くの企業が実力主義の評価体制をとっていることがほとんど。
スキルが重要視されるため、学歴に制限をかける企業は少ない傾向にあります。

プログラミングスクールには通うべき？

プログラミングスクールは選択肢の1つですが、早期スキルアップのため実務経験を積むことを優先しましょう。

プログラミングスクールは徹底したカリキュラムのもと、確かな知識を身につけられます。
一方で実務でアウトプットできなければ、システム開発のスキルはなかなか習得できません。

OJT制度のある企業では、先輩にいつでも質問できる環境下で実務を通して成長できます。
授業料をかけずに、研修を受けながら給料がもらえるのも嬉しいメリットでしょう。

20代女性はIT業界に転職しづらいって本当？

IT業界での転職において、性別は全く関係ありません。
肉体労働でないため、仕事の優劣が男女差でつくことも基本的にないです。

現状、女性エンジニアは全体の約25％と非常に少ない状況下にあります。
企業側も課題と認識しており、多くの会社が男女比率を見直している最中です。

（参考：経済産業省「平成 30 年度我が国におけるデータ駆動型社会に係る基盤整備（IT 人材等育成支援のための調査分析事業）」より）

女性が極端に優遇されることはないものの、同じ能力のエンジニア男女なら女性の方がチャンスが多いと言えるでしょう。

「IT業界はやめとけ」って言われているのはなんで？

「IT業界はやめとけ」と言われる1番の理由は、残業時間。

1社あたり月の残業が80時間を超える社員の割合が8.2％と、全業界の中で残業率が高い部類に位置します。
（参考：厚生労働省「IT業界の長時間労働対策について」より）

またシステムトラブルがあれば24時間の保守管理や休日対応のため夜勤に入るなど、一部労働環境が悪いのも事実です。

尚厚生労働省が指揮を取り問題改善に努めた結果、現在は労働環境は大きく改善されたので過剰な心配は不要でしょう。

IT業界未経験の20代はスピードが命

IT業界未経験者が転職をするのであれば、転職成功率の高い20代前半で決められると理想的です。

人材不足が続いているため、ポテンシャル採用をおこなう企業も増えています。
一方で、年齢が上がるほど不利になることは否めません。

また、事業領域・業種選びはキャリア形成に大きく影響しますので、転職エージェントからアドバイスを貰いつつ慎重に検討を重ねましょう。